Urafstemning om OK24
Afstemning om OK24 forligene blev afsluttet i dag tirsdag den 25. juni, kl. 14.
15,9% af FADLs medlemmer afgav stemme vedrørende SPV-/VT-simulationsforliget.
Heraf stemte 94% ”ja”, 1,4% ”nej” og 3,6% ”blank”.
15,1% af FADLs medlemmer afgav stemme vedrørende lægevikaroverenskomstforliget.
Heraf stemte 92,7% ”ja”, 1,4% ”nej” og 3,6% ”blank”.
Der er udarbejdet valgrapport for afstemningsforløbet, som kan læses her.
Valgprocessen blev overværet og kontrolleret af 3 valgkontrollanter:
- Fra OKF: Thomas Vestergaard Pedersen (mail: Thomas.pedersen@fadl.dk)
- Fra AAKF: Eva Glad (mail: eva.glad@fadl.dk)
- Fra KKF: Andreas Brix Ohmann (mail: andreas.ohmann@fadl.dk)
Som medlem kan du klage over valghandlingen den 26. og 27. juni. Klagen indgives til valgkontrollanterne (se mail ovenfor), som derefter tager stilling til klagens betydning for valghandlingen.
Her kan du læse de forlig FADL har indgået med Danske Regioner under overenskomstforhandlingerne:
- Sammenfatning om forligenes indhold
- Forlig om SPV/VT- og Simulationsoverenskomsten
- Forlig om lægevikaroverenskomsten
- Akademikernes forlig med Danske Regioner
Regler for Urafstemningen
Ifølge FADLs vedtægter skal medlemmerne stemme om overenskomstforligene. Afstemningsperioden er på 14 dage. Hvis mere end 50 pct. af medlemmerne stemmer og flertallet nedstemmer et eller flere forlig, skal FADL forsøge at opnå en genforhandling med Danske Regioner. Hvis mindre end 50 pct. af medlemmerne stemmer, så afgør FADLs Hovedbestyrelse om forligene skal godkendes.
Der foretages efterregulering af lønninger tilbage fra 1. april 2024, når forligene er godkendt.
Afstemningsreglerne fremgår af FADLs vedtægters § 30 og Valgregulativ nr. 5
Hvorfor har man en overenskomst?
Overenskomster giver de ansatte rettigheder der rækker ud over lovgivningen.
I Danmark findes ikke lovgivning om mindsteløn, pension, efteruddannelse, transportdækning, løn under barsel, 6. ferieuge og barns sygdom. Disse rettigheder forudsætter en aftale med arbejdsgiveren. Overenskomster er en aftale der dækker alle ansatte på et fagområde.
Generationer af lægestuderende har siden 1965 udviklet lægestuderendes arbejdsmarked og sikret de bedst mulige løn- og arbejdsvilkår for studerende på hele det offentlige arbejdsmarked.